利益分配视角下产学研协同创新激励机制

被引：23
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作者：
刘勇 [1 ]
机构：
[1] 江南大学商学院
来源：
系统管理学报 | 2016年 / 25卷 / 06期
基金：
中央高校基本科研业务费专项资金资助;
关键词：
利益分配; 激励机制; 努力程度; 合作程度;
D O I：
暂无
中图分类号：
F124.3 [技术发展与革新];
学科分类号：
0201 ; 020105 ;
摘要：
利益是影响产学研协同创新能否持续的关键因素,如何在创新主体间建立起恰当的激励机制,提高协同创新价值链整体利益,是产学研协同创新亟需解决的问题。鉴于此,从利益分配的视角,利用博弈论和优化模型,以非协调控制下的收益作为威慑点,构建产学研协同创新激励模型。通过模型和案例分析,结果表明,所设计的激励机制能够通过调整分配参数、努力程度和合作程度增加各利益主体收益,实现产学研协同创新价值链增值。
引用
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页码：984 / 992
页数：9
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