EFFECTS OF POSITIVE AND NEGATIVE FEEDBACK AND REWARD ON ORIGINALITY

被引：0
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作者：
FROMME, DK
MERCADAL, DE
MERCADAL, PL
机构：
[1] OKLAHOMA STATE UNIV,DEPT PSYCHOL,STILLWATER,OK 74074
[2] OKLAHOMA STATE UNIV,STILLWATER,OK 74074
来源：
JOURNAL OF RESEARCH IN PERSONALITY | 1976年 / 10卷 / 02期
关键词：
D O I：
10.1016/0092-6566(76)90077-5
中图分类号：
B84 [心理学];
学科分类号：
04 ; 0402 ;
摘要：
引用
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页码：237 / 244
页数：8
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