在新古典框架内分析人力资本与收入分配

被引：3

作者：

郑彩祥 ^{[1
]}

机构：

[1] 同济大学中德学院

来源：

同济大学学报(自然科学版) | 2009年 / 37卷 / 10期

关键词：

人力资本; 收入分配; 基尼系数;

D O I：

暂无

中图分类号：

F224 [经济数学方法]; F240 [劳动经济理论]; F014.4 [国民收入与分配];

学科分类号：

0201 ; 020106 ; 020207 ; 0701 ; 070104 ; 1202 ; 120202 ;

摘要：

通过研究人力资本对工资收入分配的影响,将收入分配嵌入到新古典经济增长理论框架中.把劳动市场分为技术工人和非技术工人两个劳动市场,其中技术工人需要人力资本投资,且工人为实现个体最大收入选择进行或不进行人力资本投资.假设人力资本和物质资本的折旧率分别为"1"和"0"并求解社会福利最大化问题.研究发现,经济在社会福利达到最大化的均衡增长途径上依然存在收入分配不平等,且分配不平等程度是常数.均衡时经济中人力资本投资收益率等于物质资本投资收益率.对于有能力进行人力资本投资成为技术工人的个体来讲,进行人力资本投资和物质资本投资是无差异的.这部分人可能根据技术工人和非技术工人相对工资的波动以及人力资本和物质资本投资相对收益率的波动在两个劳动市场之间流动.这种流动既会使经济偏离Solow均衡增长路径,也会把经济拉回Solow路径,同时还会把分配不平等保持在一定限度内.

引用

页码：1418 / 1422

页数：5