“自组织”——移动互联时代企业管理方式变革新举措

被引：11

作者：

张小峰 ^{[1
]}

机构：

[1] 华夏基石管理咨询集团

来源：

关键词：

自我修复; 分布管理; 互联网改造; 成果区; OKR管理;

D O I：

10.16471/j.cnki.11-2822/c.2015.08.005

中图分类号：

F272.92 [人事管理];

学科分类号：

1201 ;

摘要：

本文探究了"自组织"的理论背景和历史沿袭,更深层次的从复杂系统论层面阐释了"自组织"的核心特征,并在社会实践领域,解释了一些"自组织化"的社会现象,最后,总结了几种企业在推进"自组织化"过程中可以利用的管理技术和方法,以推进传统企业的互联网化转型。

引用

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