科技人员激励制度设计应注意的几个问题

被引:5
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作者
黄鲁成 [1 ]
机构
[1] 北京工业大学经济管理学院
关键词
激励制度; 科技人员; 企业; 企业管理; 绩效报酬; 报酬制度; 职业生涯发展; 物质激励; 晋升路径; 公平感; 黄金降落伞;
D O I
10.13580/j.cnki.fstc.2002.01.016
中图分类号
F272.92 [人事管理];
学科分类号
1201 ;
摘要
科技人员是企业技术创新活动中的重要主体,如何通过激励制度的设计,激发、稳定科技人员的技术创新积极性是一个重要的现实问题。本文提出了在设计科技人员激励制度时应注意的几个问题,力求使科技人员激励制度的设计不断趋于完善,并不断有效地发挥激励作用。
引用
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