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复杂性组织管理的涵义、特点和形式
被引:26
|
作者
:
金吾伦
论文数:
0
引用数:
0
h-index:
0
机构:
中国社会科学院哲学研究所
中国社会科学院哲学研究所
金吾伦
[
1
]
机构
:
[1]
中国社会科学院哲学研究所
来源
:
系统科学学报
|
2001年
/ 04期
关键词
:
复杂性;
组织管理;
混沌有序组织;
D O I
:
暂无
中图分类号
:
C93 [管理学];
学科分类号
:
12 ;
1201 ;
1202 ;
120202 ;
摘要
:
复杂性理论引入组织管理是组织管理适应当今时代经济和社会发展的需要 ,也是当代组织管理理论和实践自身发展的必然趋势。复杂性管理指管理对象的复杂性和应用复杂性理论和方法于管理实践。其基本特点是整体性、系统思考、隐喻方法、学习与适应、自主与协调、悖论式领导。混沌有序组织管理是复杂性组织管理的一种典型形式。
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页数:4
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隐秩序[M]. 上海科技教育出版社[美]约翰·H.霍兰(JohnH.Holland)著, 2000
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新资本主义[M]. 社会科学文献出版社 , (美)W.E.哈拉尔(WilliamE.Halal)著, 1999
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